求人詳細
非公開求人 神奈川県 横浜市緑区 | |
2025.05.30 更新
<RENEW>
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当直なし勤務可/呼吸器内科/診療部長
200床規模のケアミックス病院です。急性期から療養・回復期まで幅広く患者様を受け入れています。(転職:医師求人)
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募集背景 | 体制強化の為、診療部長を担っていただける内科医を募集しています。 |
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勤務内容 2025.05.30更新 | |
募集科目 |
呼吸器内科
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日勤の仕事 |
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当直の仕事 |
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必要技能 | 呼吸器専門医、急性期病院内科部長経験者もしくはそれに相当する経験のある方(希望) |
備考 | 【勤務内容の補足】 ①②のいずれも可 ①一般外来・病棟管理 外来:2~3コマ/週 当直:回数応相談 ②外来・病棟管理 外来:2~3コマ/週 ※外来:1コマ半日 患者数25~35人 ※担当病床:6~12床(急性期4~8、地ケア2~4)、主治医制 ※当直:週1回・月4回 ・当直:回数・当直無しも相談 ※記載の件数等は目安の数字です。 ※受動喫煙対策:あり(敷地内禁煙) |
求人の特徴 |
勤務条件 通勤便利、駅チカ、当直なし 設備・機材 64列以上CT、1.5T以上MRI |
勤務日時 2025.05.30更新 | |
勤務日 |
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勤務時間 |
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休憩時間 |
60分
(概ね 13:00〜14:00)
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備考 |
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勤務条件 2025.05.30更新 | |
給与 |
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住宅手当 | 上限6万円 社宅扱いの場合は敷金・礼金等も含め法人契約(賃料10万円の場合⇒10万-6万=4万を給与から天引き) |
赴任手当 | 転居費を支給(本人立替払い⇒領収書提出による返金) |
通勤手当 | 規定により |
退職金 | 勤続3年~ |
休日 |
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休暇 |
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保険等 |
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学会参加 | 年1回(参加費、旅費、宿泊費)、演者は参加制限無し |
制度その他 | 雇用期間 有期 ※個別相談の可能性有/試用期間 有り ※個別相談の可能性有 |
契約期間 |
契約期間の定め
あり
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契約期間
勤務開始日から12ヶ月
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契約更新 |
更新
あり
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ありの場合の更新基準
業務量・職務能力・経営状況等により判断する
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通算契約期間の上限
なし
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試用期間 |
試用期間の定め
なし
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退職に関する事項 |
定年制
あり
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定年
60歳
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継続雇用制度
あり
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自己都合退職に関する手続き
就業規則による。退職は1ヶ月前までに申し出ること。
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解雇の事由および手続き
就業規則による。
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受動喫煙対策 |
対策
あり
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施設内における全面禁煙の実施
あり
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喫煙室の設置
なし
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勤務場所 2025.05.30更新 | ||
所在 |
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施設 |
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募集要項 2025.05.30更新 | |
選考方法 | 面接あり |
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提出書類 |
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照会先 |
■Dr.なび運営会社 株式会社エムステージ 医師担当コンサルタント宛て □連絡先 東京本社 TEL:0120-148-506 Email:cp@mstage-corp.jp 東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark Tower 5F https://www.mstage-group.jp/ |
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