求人詳細
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医療法人 弘遠会
天竜すずかけ病院
静岡県 浜松市（最寄：天竜浜名湖鉄道 「二俣本町」駅） |
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2024.11.20 更新
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【浜松市／内科系】病棟管理の勤務／週4日勤務可能／オンコールなし
浜松市に位置する200床以上の規模の医療機関です。
地域の回復期・慢性期を中心とした医療を担っております。（転職：医師求人 病棟管理） |
| 募集背景 | 組織体制強化のため、病棟管理医師を募集しております。 |
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| 勤務内容 2024.11.20更新 | |
| 募集科目 | 一般内科、老年内科、整形外科 （主に地域包括ケア病棟管理 と ご専門科目に応じた病棟サポートをお任せできる医師） |
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| 日勤の仕事 |
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| 備考 | 【勤務内容の補足】 主に地域包括ケア病棟の管理とご専門科目に応じた病棟サポートをお願いします。 在宅あるいは介護施設等に復帰予定の方であれば対象となりますが、 例えば次のような患者さんが対象になります。 ・入院治療により症状が改善したが、もう少し経過観察が必要な方 ・入院治療により症状が安定し、在宅復帰に向けてリハビリの延長が必要な方 ・在宅での生活に向けて調整、準備が必要な方 ※患者さんが安心してスムーズに在宅に復帰していただけるよう、 看護師、リハビリスタッフ、医療ソーシャルワーカー等の他職種のスタッフと、 協力できるような協調性がある方を歓迎しております。 ※担当頂く病棟に関しては、当該医師のご希望に応じて、地域包括、回復期、療養、介護医療院にて、ご相談可能 ■医師体制 常勤4名（脳外、内科、消化器外科、麻酔科）、非常勤6名 ■当直について ・平日当直1～2回/月 ※但し、免除相談も可 ・当直時間（平日）：17:30～翌8:30 ・医師体制：1名体制 ※記載の件数等は目安です。 ※敷地内禁煙 |
| 勤務日時 2024.11.20更新 | |||
| 勤務日 |
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| 勤務時間 |
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| 休憩時間 | 60分 | 概ね | 12:00〜13:00 |
| 勤務条件 2024.11.20更新 | ||||
| 給与 |
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| 備考：上記、年俸幅は当該医師の臨床経験（10年～30年）と人物評価の上で査定 | ||||
| 休日 | 土曜：終日・日曜：終日・祝日：終日 | |||
| 休暇 | 夏季休暇(3日間（6/21～9/20）)、年末年始休暇(12/30～1/3まで)、産休(あり)、育休(あり)、有給休暇(入職1ヶ月後に10日付与、最高20日／年) | |||
| 退職金 | なし | |||
| 保険等 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険 | |||
| 住宅手当 | 賃貸は半額補助有（上限10万/月） ※法人借上げも相談可 | |||
| 赴任手当 | 応相談 | |||
| 通勤手当 | 応相談（遠方より通勤の際は応相談） | |||
| 学会参加 | あり（出張扱い回数/年 等は個別相談の上） | |||
| 契約期間 | 契約期間の定め | あり | ||
| 契約期間 | 勤務開始日から12ヶ月 | |||
| 契約更新 | 更新 | あり | ||
| ありの場合の更新基準 | 業務量・職務能力・経営状況等により判断する | |||
| 通算契約期間の上限 | なし | |||
| 試用期間 | 試用期間の定め | あり | 試用期間 | 勤務開始日から1ヶ月 |
| 試用期間中の労働条件変更 | なし | |||
| 退職に関する事項 | 定年制 | あり | 定年 | 60歳 |
| 継続雇用制度 | あり | |||
| 自己都合退職に関する手続き | 就業規則による。退職は3ヶ月前までに申し出ること。 | |||
| 解雇の事由および手続き | 就業規則による。 | |||
| 受動喫煙対策 | 対策 | あり | ||
| 施設内における全面禁煙の有無 | あり | |||
| 喫煙室の設置 | なし | |||
| その他 | 昇給制度：年に1回の個別面談にて決める、社宅・寮：応相談（基本的には、社宅や寮はありません）、駐車場：あり（但し、月々1,000円のみ / 自己負担となります） | |||
| 勤務場所 2024.11.20更新 | ||
| 所在 |
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| 施設 |
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| 交通 |
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| 募集要項 2024.11.20更新 | |
| 募集対象 |
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| 提出書類 | なし |
| 選考方法 | 面接あり |
| 照会先 |
■Dr.なび運営会社 株式会社エムステージ 医師担当コンサルタント宛て □連絡先 名古屋支社 TEL：0120-148-121 Email：cp@mstage-corp.jp 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋15F https://www.mstage-group.jp/ |
