求人詳細
非公開求人 東京都 | |
2024.02.21 更新
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外来・病棟管理・オペ・分娩/ハイリスク分娩無し
250床規模の一般病院です。腔鏡技術認定の研修施設です。(転職:医師求人)
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募集背景 | 体制強化の為、産婦人科医を募集しています。 周産期、腹腔鏡手術に興味ある先生を歓迎いたします。 今後、悪性腫瘍の受入れ拡大の可能性もございます。 まずはお問い合わせください。 |
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勤務内容 2024.02.21更新 | |
募集科目 | 産婦人科 |
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日勤の仕事 |
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当直の仕事 |
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必要技能 | 専門医又は同等の診療レベルを有する医師(必須) |
取得資格名 | (腔鏡技術認定研修施設) |
備考 | 【勤務内容の補足】 ・周産期を中心としてご担当をお願いします。 ・当直体制:2名(当直医、待機それぞれ1名) ※現状、ほぼ大学医局員が担当。(実質月0回) ・オンコール:5回程度/月 ・分娩:緊急カイザー有り(年間20~30件程度) ハイリスク分娩なし ・常勤医師:7名 ※2023年12月時点 ※記載の件数等は目安の数字です。 ※受動喫煙対策:あり(敷地内禁煙) |
勤務日時 2024.02.21更新 | |||
勤務日 |
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勤務時間 |
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休憩時間 | 60分 | 概ね | 13:00〜14:00 |
備考 |
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勤務条件 2024.02.21更新 | ||||
給与 |
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休日 | 日曜:終日・祝日:終日(研究日:1日/週 ) | |||
休暇 | 夏季休暇(有給消化)、年末年始休暇(12/30~1/3)、慶弔、有給休暇(入職日基準で初年度10日・入職時に4日間付与・以降1年ごとに1日増加・最大20日付与) | |||
退職金 | なし | |||
保険等 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険、【賞与:給与に含まれる】 【昇給:年1回更新時に相談】、 【福利厚生:健保保養施設、食事補助(半額)】 | |||
住宅手当 | 世帯主・扶養者あり 15,000円/月、世帯主・扶養者なし 10,000円/月 | |||
赴任手当 | 応相談 | |||
通勤手当 | 上限50,000円/月 | |||
学会参加 | 国内・国外を問わず年2回まで。学会参加費・交通費・宿泊費支給・上限10万円。ただし、筆頭演者として参加する場合は、規定によらず上限10万円の補助あり | |||
契約期間 | 契約期間の定め | あり | ||
契約期間 | 勤務開始日から12ヶ月 | |||
契約更新 | 更新 | あり | ||
ありの場合の更新基準 | 業務量・職務能力・経営状況等により判断する | |||
通算契約期間の上限 | なし | |||
試用期間 | 試用期間の定め | なし | ||
退職に関する事項 | 定年制 | あり | 定年 | 60歳 |
継続雇用制度 | あり | |||
自己都合退職に関する手続き | 就業規則による。退職は1ヶ月前までに申し出ること。 | |||
解雇の事由および手続き | 就業規則による。 | |||
受動喫煙対策 | 対策 | あり | ||
施設内における全面禁煙の有無 | あり | |||
喫煙室の設置 | なし | |||
その他 | 契約期間の定め:有(個別相談の可能性有) /試用期間:有(個別のケースで設定する場合あり) /受動喫煙対策:あり(敷地内禁煙) |
勤務場所 2024.02.21更新 | ||
所在 |
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施設 |
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募集要項 2024.02.21更新 | |
提出書類 | なし |
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選考方法 | 面接あり |
照会先 |
■Dr.なび運営会社 株式会社エムステージ 医師担当コンサルタント宛て □連絡先 東京本社 TEL:0120-148-506 Email:cp@mstage-corp.jp 東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark Tower 5F https://www.mstage-group.jp/ |