求人詳細
| 非公開求人 千葉県 千葉市 | |
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2025.04.03 更新
＜RENEW＞
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【千葉市／新規開設】管理医師募集／即日採用、採用決定から最短6ヶ月後にクリニックオープン可能
千葉市に位地する無床のクリニックです。（転職：医師求人）
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| 募集背景 | 新規開設のため、管理医師を募集しています。 まずはお問い合わせください。 |
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| 勤務内容 2025.04.03更新 | |
| 募集科目 |
小児科
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| 日勤の仕事 |
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| 必要技能 | 電子カルテ対応可能な方 |
| 備考 | 【勤務内容補足】 ・即日採用、採用決定から最短6ヶ月後にクリニックオープン可能です。 ・専門医の資格は問いません。臨床経験を重視します。 ・電子カルテ（パナソニック）導入予定 ※記載の件数等は目安の数字です ※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙） |
| 求人の特徴 |
勤務条件 当直なし、外来のみ |
| 勤務日時 2025.04.03更新 | |
| 勤務日 |
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| 勤務時間 |
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| 休憩時間 |
60分
(概ね 13:00〜14:00)
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| 勤務条件 2025.04.03更新 | |
| 給与 |
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| 住宅手当 | なし |
| 赴任手当 | なし |
| 通勤手当 | 実費支給 |
| 退職金 | なし |
| 休日 |
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| 休暇 |
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| 保険等 |
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| 学会参加 | 有り（年1回まで法人負担、交通費、宿泊費、参加費） |
| 制度その他 | 雇用期間 有期 ※個別相談の可能性有/試用期間 有り ※個別相談の可能性有開業支援制度あり（分院譲渡） |
| 契約期間 |
契約期間の定め
あり
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契約期間
勤務開始日から12ヶ月
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| 契約更新 |
更新
あり
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ありの場合の更新基準
業務量・職務能力・経営状況等により判断する
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通算契約期間の上限
なし
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| 試用期間 |
試用期間の定め
なし
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| 退職に関する事項 |
定年制
なし
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自己都合退職に関する手続き
就業規則による。退職は1ヶ月前までに申し出ること。
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解雇の事由および手続き
就業規則による。
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| 受動喫煙対策 |
対策
あり
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施設内における全面禁煙の実施
あり
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喫煙室の設置
なし
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| 勤務場所 2025.04.03更新 | ||
| 所在 |
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| 施設 |
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| 募集要項 2025.04.03更新 | |
| 選考方法 | 面接あり |
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| 提出書類 |
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| 照会先 |
■Dr.なび運営会社 株式会社エムステージ 医師担当コンサルタント宛て □連絡先 東京本社 TEL：0120-148-506 Email：cp@mstage-corp.jp 東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark Tower 5F https://www.mstage-group.jp/ |
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