求人詳細
| 非公開求人 愛知県 | |
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2024.04.30 更新
＜RENEW＞
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【豊橋市】新規クリニック／副院長候補の募集／外来、訪問診療／週5日・2000万円
愛知県豊川市で「在宅ケア」を推進している法人です。
昭和61年より30年以上の在宅経験があり、 在宅療養支援診療所（強化型）・在宅緩和ケア充実診療所の認定を受けています。 外来・訪問の2軸で診療を行っております。 法人として2診療所と1病院（医療型障害児入所施設）を運営しております。 |
| 募集背景 | 新規開設のため常勤医師を募集致します。 入職時期は随時ご相談が可能です。 |
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| 勤務内容 2024.04.30更新 | |
| 募集科目 | 一般内科、訪問診療科、老年内科、一般外科 |
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| 日勤の仕事 |
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| 備考 | 【勤務内容の補足】 内科外来、訪問診療をお願いいたします。 ■外来について ・対応件数：10名程度/コマ ・対象：子供から老人までの一般内科・各種健診・予防接種 ■訪問診療について ・訪問先：在宅及び施設（有料老人ホーム、グループホーム等） ・訪問件数：在宅8～10件程度／3時間、1施設（20名+α程度）／1.5～2時間 ・登録患者数：オープン当初 170名予定（在宅10名・施設系160名） ・担当看護師同行あり ・法人車両を医師が運転（※ドライバーはいません） ■1日の流れ(例) ※住宅/施設の訪問診療、午前or午後外来の組合せで、ローテーション勤務となります。 ------------------------------------------------ 09:00～12:00 午前外来 12:00～13:00(13:30) 休憩 13:00(13:30)～15:30 訪問診療 16:00～18:30 午後外来 -------------------------------------------------- 又は ---------------------------------------------------------------------------------------------------- 09:00～12:00 午前外来(上部内視鏡検査、腹部超音波検査有り） 12:00～13:00(13:30) 休憩 13:00(13:30)～18:30 訪問診療 ※上部内視鏡検査、腹部超音波検査：2～3件/1日 ---------------------------------------------------------------------------------------------------- ■オンコールについて ・自宅又は指定待機宿泊施設でのオンコール待機をお願いします（待機手当は別途支給） ・待機手当1回50,000円、更に1出動あたり10,000円を支給 ※月4～6回想定で、プラス240～360万円／年 ・自宅が遠方の場合、法人指定宿泊施設にて待機 ・待機当番業務内容：主に連携している訪問看護師からの電話対応。 （在宅/施設とも新規契約時、訪問看護との契約をお願いしております） 訪問看護師より電話連絡については、以下①～⑤のいずれかを伝えるようになっています。 ①救急搬送指示 ②看取り ③往診依頼 ④相談 ⑤報告 訪問看護ステーションの看護師で対応できることは看護師が行います。 日中にしっかりと対応することで、夜間帯に呼ばれることが少なくなるように努力しています。 但し、夜間帯の看取りについては必ず訪問しております。 【看取り件数：年間約280件（※2022年度実績。うち夜間帯の看取りは約数程度です）】 ■その他 ・医師体制：常勤2名、非常勤2名（開設時の予定） ・医療設備：レントゲン（デジタル）、胃カメラ、超音波診断装置、心電計、新型コロナ感染症核酸増幅検査機 ・内視鏡カメラ：経口のみ予定、メーカーはオリンパス ・カルテ：電子カルテ（パナソニックメディコム） ・オーダーリングシステム：あり（パナソニックメディコム） ・PACS：あり（富士フィルム） ※記載の件数は目安の数字です ※敷地内禁煙 |
| 勤務日時 2024.04.30更新 | |||
| 勤務日 |
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| 勤務時間 |
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| 休憩時間 | 90分 | 概ね | 12:00〜13:30 |
| 備考 |
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| 勤務条件 2024.04.30更新 | ||||
| 給与 |
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| 休日 | 日曜：終日・土曜：午後休・祝日：半日(年間休日116日、ローテーション勤務) | |||
| 休暇 | 有給休暇(入職半年後に10日付与) | |||
| 退職金 | あり（勤続3年以上が対象） | |||
| 保険等 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険 | |||
| 住宅手当 | あり（家賃の半額補助）※原則、豊川市および豊橋市に住む場合に限る。その際の駐車場代は、1台は半額補助に込み。2台目以降は、先生にご負担いただいております）（社宅・寮：なし） | |||
| 赴任手当 | 引っ越し代全額負担（条件あり） | |||
| 通勤手当 | あり（法人規定により別途支給）※基本的に公共交通機関を利用の方には、在来線の料金を支給（特急券、指定券の法人負担なし）。自動車等での通勤の方には、高速代と法人規定に則り距離計算した金額を合わせて支給しております） | |||
| 学会参加 | あり（年1回は法人による費用負担あり。参加する学会については法人と事前協議の上決定。発表者(演者、シンポジスト又は座長)として参加する場合は法人と協議の上、年3回(うち県外は1回)までは法人にて出張旅費規定による旅費交通費のみ支給） | |||
| 契約期間 | 契約期間の定め | なし | ||
| 試用期間 | 試用期間の定め | あり | 試用期間 | 勤務開始日から3ヶ月 |
| 試用期間中の労働条件変更 | なし | |||
| 退職に関する事項 | 定年制 | あり | 定年 | 65歳 |
| 継続雇用制度 | あり | |||
| 自己都合退職に関する手続き | 就業規則による。退職は6ヶ月前までに申し出ること。 | |||
| 解雇の事由および手続き | 就業規則による。 | |||
| 受動喫煙対策 | 対策 | あり | ||
| 施設内における全面禁煙の有無 | あり | |||
| 喫煙室の設置 | なし | |||
| その他 | 契約期間の定め：無／試用期間：有（3ヵ月）／受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）／昇給制度：なし（見直しあり）／法人指定のスポーツクラブ利用可能／ラグーナマリーナセーリングクルーザー・モータークルーザーを所有→免許取得すれば操縦可能／面談時交通費は応相談・支度金なし | |||
| 勤務場所 2024.04.30更新 | ||
| 所在 |
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| 施設 |
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| 募集要項 2024.04.30更新 | |
| 提出書類 | 履歴書／職務経歴書 |
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| 選考方法 | 面接あり |
| 照会先 |
■Dr.なび運営会社 株式会社エムステージ 医師担当コンサルタント宛て □連絡先 名古屋支社 TEL：0120-148-121 Email：cp@mstage-corp.jp 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋15F https://www.mstage-group.jp/ |
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