求人詳細
非公開求人 兵庫県 | |
2024.03.25 更新
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研究開発・メディカルアフェアーズ統括本部
大手外資系製薬メーカーでの就業です。(転職:医師求人)
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募集背景 | 体制強化のため、常勤医師を募集しています。 詳細はお問合せください。 |
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勤務内容 2024.03.25更新 | |
募集科目 | その他 (公衆疫学) |
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日勤の仕事 |
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備考 | 【勤務内容補足】 The purpose of the Research Scientist, Japan Value, Evidence and Outcomes (Japan VEO) is to deliver valuable evidence that addresses health outcomes issues, maximizes product value in Lilly portfolio, and contributes to improvement of people’s health by demonstrating scientific leadership in evidence strategy development, planning, HEOR/RWE study development and execution. Primary Responsibilities: Strategy •Develops and oversees local HEOR/RWE strategy for compounds in the Lilly portfolio in Japan in the relevant therapeutic area(s) that is aligned with local product strategy and global/regional HEOR/RWE strategy. •Drives sustained integration of HEOR/RWE from early clinical development through commercialization depending on focus of the assigned project or therapeutic area. •Formulates and drives Patient Focused Outcome, Real World Evidence, and/or economic value strategies for priority products. •Provides strategic direction to address complex health outcomes challenges. Study Development and Execution •Leads local HEOR/RWE evidence planning and execution for individual compounds/products across the development and commercialization lifecycle to support drug development, optimize pricing and access, and maximize post-launch product value in collaboration with local cross functional team and/or global VEO/VEO International. •Develops and designs HEOR/RWE studies that can address important gaps for the products, is scientifically robust and feasible, and meet relevant quality standards. •Applies technical expertise appropriate for the role (e.g., scope or depth in statistical analysis, economic modeling, clinical trials, PFO development, observational/ epidemiologic research methodologies) within a therapeutic area. •Ensure sustainable delivery of planned evidence in a timely manner. Organizational Leadership and Influence •Demonstrate scientific leadership in evidence strategy, planning, study development and execution. Links technical expertise with business acumen and establishes and maintains strategic relationships with key internal and external decision makers. • Effectively integrates with and influences key business partners and external stakeholders to achieve goals and outcomes • Promote strategic integration into global for both projects and functional activities. •Can apply unprecedented innovative approaches with taking a risk to deliver best results. 【必須条件】 ・経済学、疫学、保健管理、保健サービス、医学、薬理経済学、心理学、統計学などにおける関連する研究および出版経験を伴う博士号、医学博士、または薬学博士/修士号を含む高度な学位 ・自然科学分野での修士または博士の学位を有し、関連分野(DBや疾患レジストリを用いた観察研究、アウトカムリサーチ、HTA関連業務など)実務経験要 修士の場合:5年以上、博士の場合2年以上 ・関連分野における研究デザインの策定、プロトコールおよび解析計画の作成、研究の実行(データ解析および解釈、論文作成)を自ら実施できる能力を有する 【歓迎スキル】 ・SASやSPSS、Stataなど統計ソフトに関する知識を有することが望ましい。 ・日本の医療環境/システムおよびRWD・E活用環境に関する知識を有することが望ましい ※記載の件数等は目安の数字です ※受動喫煙対策:あり(敷地内禁煙) |
勤務日時 2024.03.25更新 | |||
勤務日 |
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勤務時間 |
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休憩時間 | 60分 | 概ね | 12:00〜13:00 |
勤務条件 2024.03.25更新 | ||||
給与 |
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契約期間 | 契約期間の定め | なし | ||
試用期間 | 試用期間の定め | なし | ||
退職に関する事項 | 定年制 | あり | 定年 | 60歳 |
継続雇用制度 | あり | |||
自己都合退職に関する手続き | 就業規則による。退職は1ヶ月前までに申し出ること。 | |||
解雇の事由および手続き | 就業規則による。 | |||
受動喫煙対策 | 対策 | あり | ||
施設内における全面禁煙の有無 | あり | |||
喫煙室の設置 | なし | |||
その他 | 雇用期間 有期 ※個別相談の可能性有/試用期間 有り ※個別相談の可能性有 |
勤務場所 2024.03.25更新 | ||
所在 |
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施設 |
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募集要項 2024.03.25更新 | |
提出書類 | なし |
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選考方法 | 面接あり |
照会先 |
■Dr.なび運営会社 株式会社エムステージ 医師担当コンサルタント宛て □連絡先 東京本社 TEL:0120-148-506 Email:cp@mstage-corp.jp 東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark Tower 5F https://www.mstage-group.jp/ |
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