求人詳細
| 非公開求人 愛知県 小牧市 | |
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2025.03.26 更新
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【尾張エリア】精神科クリニックでの外来診療／週3日～相談可
愛知県尾張エリアに位置する精神科クリニックです。
気軽に来院しやすい、相談しやすいクリニックを目指しています。 特に生活の困りごとをお話しできるようなクリニックにするため、積極的に地域と連携し、 地域の活動にも参加できるようなクリニックにしていきたいと考えております。 |
| 募集背景 | 患者増加による体制強化の為、常勤医師を募集いたします。 |
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| 勤務内容 2025.03.26更新 | |
| 募集科目 |
精神科
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| 日勤の仕事 |
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| 必要技能 | ※精神科専門医又は、精神保健指定医が望ましい |
| 備考 | 【勤務内容の補足】 ■外来診療 ※完全予約制診療 ・週5日：10コマ/週 ・平日：1コマ/30名～（うち新患は1～2名） ・土曜：1コマ/30名～（うち新患は1名） ※新患の対応時間は、一人30分以上 ※往診対応：無し ■各種診断書作成などの書類作成業務 ・精神科デイケア（リワーク含む）及び精神科訪問看護オーダー ・休職診断書や自立支援医療、精神保健福祉手帳用診断書など診療に関わる書類作成 【主な疾患】※小児・思春期の診察不要 ・外来診療：うつ病、パニック障害、統合失調症、認知症、大人の発達障害・ＡＤＨＤ、 不眠症・睡眠障害、適応障害(うつ状態の加療がメイン)、自律神経失調症、 ＜対応疾患の内訳＞ 適応障害・うつ病・不安神経症・不眠症の治療がメインとなります。多くの物流や製造メーカーが 拠を構える土地柄、勤務先での不調を訴えられ来院される患者様が多いです。 診察前に患者さまによる問診票の記入→資格職者による予診を実施する為、診察開始時点で 主訴や悩み事が整理されており、予診により患者様の頭の中も整理できていることから、 スムーズな診察が実現できると思います。 ＜治療方針＞ 認知行動療法を併用することもありますが、悩む患者様の駆け込み寺的ポジションであることから、 症状の悪化を防ぎ、重症化する前に治療を開始すべきという観点から、薬物療法を基本としております。 例えば、1 日でも早く SSRI の投与を開始することが患者様にとって第一と考えます。 ＜薬物療法＞ 薬物療法を基本としておりますが、EBM（Evidence-Based Medicine）に基づく処方を原則としております。 添付文書に基づく原則的な治療を行い、扱う薬剤数も絞り、シンプルな処方を心掛けております。 例えば、抗うつ薬であれば、S-IRM のトリンテリックス・SSRI のレクサプロ・ジェイゾロフトの 3 種類を メインで選択し、三環系や四環系抗うつ薬は原則処方を行いません ■給与について ＜出来高稼ぐプラン＞ 週5日 指定医 出来高（1時間6名診察）の場合 年収2520万円 週5日 非指定医 出来高（1時間6名診察）の場合 年収1820万円 ＜自分のリズムでプラン＞ 週5日 指定医 出来高なし の場合 年収2016万円 週5日 非指定医 出来高なし の場合 年収1400万円 ※勤務時間に応じて、対応可。 ■給与内訳 ※月間（7ｈ✕20日）140時間勤務 基本時給 ：時給10000円試算 指定医手当：時給2000円試算 出来高 ：1時間6名の場合、時給3000円試算 ※1時間6名以上の診察で1名あたり時給500円追加 ■その他 ・現在の体制：常勤1名（院長：50代前半・男性）、非常勤0名 ・電子カルテ：エムスリーソリューションズ「デジカル」 ・予約システム：ドクターキューブを使用 ※記載の件数等は目安の数字です |
| 求人の特徴 |
勤務条件 通勤便利、駅チカ、勤務週4日以下、当直なし、外来のみ |
| 勤務日時 2025.03.26更新 | |
| 勤務日 |
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| 勤務時間 |
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| 休憩時間 |
150分
(概ね 13:00〜15:30)
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| 備考 |
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| 勤務条件 2025.03.26更新 | |
| 給与 |
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| 住宅手当 | 有（世帯主の場合に限り上限50,00円/月） |
| 赴任手当 | 有※但し 当院就任の為、愛知県外からの移住医師の場合は、引越し費用は 法人負担 有 |
| 通勤手当 | 有 ※全額支給(ガソリン代・高速代も支給) 名鉄利用の場合、名鉄名古屋駅～犬山駅間の 特急指定席を手配させていただきます。 |
| 退職金 | 無 |
| 休日 |
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| 休暇 |
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| 保険等 |
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| 学会参加 | 学会出張費（交通費・宿泊費）法人負担有り |
| 制度その他 | 契約期間の定め：有（年度更新）／昇給制度：無 ※更新勤務条件変更・実績に伴う 報酬改定の場合は 有／社宅・寮：無／無料駐車場：有／愛知県外（遠方）からの面談時の往復交通費については 法人支給も相談可能 |
| 契約期間 |
契約期間の定め
あり
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契約期間
勤務開始日から12ヶ月
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| 契約更新 |
更新
あり
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ありの場合の更新基準
業務量・職務能力・経営状況等により判断する
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通算契約期間の上限
なし
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| 試用期間 |
試用期間の定め
あり
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試用期間
勤務開始日から3ヶ月
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試用期間中の労働条件変更
なし
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| 退職に関する事項 |
定年制
あり
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定年
60歳
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継続雇用制度
あり
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自己都合退職に関する手続き
就業規則による。退職は3ヶ月前までに申し出ること。
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解雇の事由および手続き
就業規則による。
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| 受動喫煙対策 |
対策
あり
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施設内における全面禁煙の実施
あり
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喫煙室の設置
なし
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| 勤務場所 2025.03.26更新 | ||
| 所在 |
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| 施設 |
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| 募集要項 2025.03.26更新 | |
| 選考方法 | 面接あり |
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| 提出書類 |
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| 照会先 |
■Dr.なび運営会社 株式会社エムステージ 医師担当コンサルタント宛て □連絡先 名古屋支社 TEL：0120-148-121 Email：cp@mstage-corp.jp 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋15F https://www.mstage-group.jp/ |
