求人詳細
| 非公開求人 東京都 武蔵村山市(最寄り駅:西武拝島線、多摩都市モノレール 「玉川上水駅」) | |
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2026.04.06 更新
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【武蔵村山市】/総合診療科/週4
総合診療のプライマリケアを中心に行う無床クリニックです(転職:医師求人)
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| 募集背景 | 今後の事業展開に応じて、1名から2名の常勤医師募集になります。通常3診~4診体制で日々の外来業務や付随する診療業務を行っております。専門外来ではなく、常勤医師には少しづつ診療の幅を広げて総合的に診療頂ける様に努めております。 |
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| 勤務内容 2026.04.06更新 | |
| 募集科目 |
一般内科、一般外科、科目不問
(総合診療科)
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| 診療科の 在籍医師数 |
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| 日勤の仕事 |
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| オンコール | なし |
| 求人の特徴 |
勤務条件 転科歓迎、資格不問、勤務週4日以下、当直なし 設備・機材 電子カルテ、64列以上CT、1.5T以上MRI |
| 勤務日時 2026.04.06更新 | |
| 勤務日 |
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| 勤務時間 |
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| 休憩時間 |
120分
(概ね 11:00〜14:00)
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| 勤務のイメージ 2026.04.06更新 | |||
| 午前 | 午後 | 当直 | |
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| 月曜日 |
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| 火曜日 |
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| 水曜日 |
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| 木曜日 |
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| 金曜日 |
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| 土曜日 |
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| 日曜日 |
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| 備考 | 祝日は通常診療 休診希望は事前の申し出で対応可能 日曜は午前のみ1診療体制(0.5日換算) 勤務曜日は、(日)AM、他全曜日終日より週3日以上の勤務で相談可能 |
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| 勤務条件 2026.04.06更新 | |
| 給与 |
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| 休日 |
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| 休暇 |
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| 保険等 |
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| 学会参加 | 年2回まで参加費を法人負担 |
| 契約期間 |
契約期間の定め
あり
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契約期間
勤務開始日から3ヶ月
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| 契約更新 |
更新
なし
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| 試用期間 |
試用期間の定め
あり
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試用期間
勤務開始日から3ヶ月
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試用期間中の労働条件変更
なし
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| 勤務開始時期 | 応相談 |
| 退職に関する事項 |
定年制
あり
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定年
65歳
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継続雇用制度
あり
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自己都合退職に関する手続き
就業規則による。退職は3ヶ月前までに申し出ること。
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解雇の事由および手続き
就業規則による。
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| 受動喫煙対策 |
対策
あり
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施設内における全面禁煙の実施
あり
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喫煙室の設置
なし
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| 備考 | 医師に限っては、定年制の限りではない。健康状態等を含み1年に1回の面談や健康診断で常勤医の雇用継続可能。 |
| 勤務場所 2026.04.06更新 | ||
| 所在 |
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| 施設 |
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| 交通 |
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| 募集要項 2026.04.06更新 | |
| 募集対象 |
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| 選考方法 | 試し勤務あり |
| 提出書類 |
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| 採用者コメント |
地域の病院と、診療所の間の規模、診療を担うアクティブなクリニックになります。外科分野の医師は小オペ等、内視鏡検査(一部治療)の資格を有する医師は日々の検査も可能です。主に外来業務ですが、各種検査機器、1.5TMRIや64列マルチCTなど画像診断センターも設置し、ワンストップ医療を目指して日に300名以上の患者対応を行っています。常勤医師は診察室を固定でお使いいただき、各医師に1名の医療事務(キーパンチャー)看護師、看護助手が担当し、医師は医師としての業務に集中していただくことを目指したシステムづくりを行っています。 職場環境としては、最寄り駅とクリニック間のスタッフ送迎バスや、個室休憩室、ワンコイン以下の給食弁当、遠方からのご転職の場合は、独新型やファミリータイプ(それぞれ空室状況によります)の職員寮も多数保有しています。iDeCo・NISAなどの資産形成支援、互助会による年1回の職員旅行、提携ジムやエステ、野球観戦等の福利厚生の整備、企業内託児所設置、夏季休暇(1週間)、年末年始休暇(最低4日間)の特別休暇、社保完備、年1階健康診断、等働きやすい法人を目指しております。 ぜひ、ご検討ください。 |
| 照会先 |
■Dr.なび運営会社 株式会社エムステージ 医師担当コンサルタント宛て □連絡先 東京本社 TEL:0120-148-506 Email:cp@mstage-corp.jp 東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark Tower 5F https://www.mstage-group.jp/ |
| 備考 | 保険医登録票、初期研修終了証(あれば)、保持資格証明書の控え |