求人詳細
| 非公開求人 福島県 | |
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2024.11.11 更新
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外来・病棟・オペのご勤務／郡山市での整形外科勤務・当直なし相談可
生活協同組合の医療機関として、健康づくりや認知症予防の活動、
健診からリハビリ、在宅訪問診療と幅広い保健医療活動を行っています。 原発事故以降被災者に寄り添う様な活動を行っております。（転職：医師求人） |
| 募集背景 | 現在、常勤整形外科医は2名、非常勤は3名体制です。 患者数が多く常勤医師が足りない状況の為、 新たに常勤整形外科医師を迎え体制強化したい為の募集です。 |
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| 勤務内容 2024.11.11更新 | |
| 募集科目 | 整形外科 |
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| 日勤の仕事 |
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| 当直の仕事 |
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| 備考 | 【勤務内容の補足】 ・オンコール：無し ※記載の件数等は目安の数字です ※敷地内禁煙 |
| 勤務日時 2024.11.11更新 | |||
| 勤務日 |
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| 勤務時間 |
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| 休憩時間 | 60分 | 概ね | 13:00〜14:00 |
| 備考 |
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| 勤務条件 2024.11.11更新 | ||||
| 給与 |
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| 休日 | 日曜：終日・祝日：終日(その他休日：木曜午後 ※4週6休制度) | |||
| 休暇 | 夏季休暇(5日)、年末年始休暇(12/30～1/3)、産休(有：産前・産後各8週)、育休(有：法令通り)、有給休暇(初年度：10日、2年目：15日、6年目～：20日［シフト制］) | |||
| 退職金 | あり | |||
| 保険等 | 労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険 | |||
| 住宅手当 | 40,000円/月 | |||
| 赴任手当 | あり | |||
| 通勤手当 | 年俸に含む | |||
| 学会参加 | 出張扱い2回/年 | |||
| 契約期間 | 契約期間の定め | あり | ||
| 契約期間 | 勤務開始日から12ヶ月 | |||
| 契約更新 | 更新 | あり | ||
| ありの場合の更新基準 | 業務量・職務能力・経営状況等により判断する | |||
| 通算契約期間の上限 | なし | |||
| 試用期間 | 試用期間の定め | なし | ||
| 退職に関する事項 | 定年制 | なし | ||
| 継続雇用制度 | あり | |||
| 自己都合退職に関する手続き | 就業規則による。退職は1ヶ月前までに申し出ること。 | |||
| 解雇の事由および手続き | 就業規則による。 | |||
| 受動喫煙対策 | 対策 | あり | ||
| 施設内における全面禁煙の有無 | あり | |||
| 喫煙室の設置 | なし | |||
| 勤務場所 2024.11.11更新 | ||
| 所在 |
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| 施設 |
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| 募集要項 2024.11.11更新 | |
| 提出書類 | なし |
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| 選考方法 | 面接あり |
| 照会先 |
■Dr.なび運営会社 株式会社エムステージ 医師担当コンサルタント宛て □連絡先 仙台支社 TEL：0120-958-941 Email：cp@mstage-corp.jp 宮城県仙台市青葉区中央1-2-3 仙台マークワン13F https://www.mstage-group.jp/ |
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