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2026.06.18 更新
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| 非公開求人 兵庫県 高砂市（最寄り駅：山陽電鉄 高砂駅） | ||||
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【ベテラン医師活躍中】老健施設の管理者の募集・駅チカ
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| 勤務日 | 週5日 | 勤務先 | 介護老人保健施設 | |
| 内容 | ・日勤：病棟管理 | 給与 | 1,200万円 | |
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2026.06.15 更新
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| 非公開求人 兵庫県 神戸市垂水区（最寄り駅：JR神戸線 「垂水駅」） | ||||
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外来診療・病棟管理のご勤務／新しいことをやりたい若手医師歓迎
現在常勤医師の在籍がないため、新たに地域包括ケア病棟を中心にご担当いただけるリハビリテーション科医師を募集します。
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| 勤務日 | 週5日 | 勤務先 | 病院（200床以上） | |
| 内容 | ・日勤：外来診療 ・日勤：病棟管理 |
給与 | 900～1,750万円 当直：42,000円／回 |
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2026.06.10 更新
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| 非公開求人 兵庫県 伊丹市（最寄り駅：JR福知山線 伊丹駅ほか） | ||||
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阪神間／病棟のみの落ち着いた勤務
体制強化のため募集しています。
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| 勤務日 | 週4.5～5日（当直：月0回） | 勤務先 | 病院（100～200床規模） | |
| 内容 | ・日勤：病棟管理 | 給与 | 1,400～1,600万円 | |
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2026.06.10 更新
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| 非公開求人 兵庫県 伊丹市（最寄り駅：JR福知山線 伊丹駅ほか） | ||||
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阪神間／病棟のみの落ち着いた勤務
体制強化のため募集しています。
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| 勤務日 | 週4.5～5日（当直：月0回） | 勤務先 | 病院（100～200床規模） | |
| 内容 | ・日勤：病棟管理 | 給与 | 1,400～1,600万円 | |
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2026.06.10 更新
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| 非公開求人 兵庫県 伊丹市（最寄り駅：JR福知山線 伊丹駅ほか） | ||||
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阪神間／病棟のみの落ち着いた勤務
体制強化のため募集しています。
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| 勤務日 | 週4.5～5日（当直：月0回） | 勤務先 | 病院（100～200床規模） | |
| 内容 | ・日勤：病棟管理 | 給与 | 1,400～1,600万円 | |
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2026.06.10 更新
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| 非公開求人 兵庫県 伊丹市（最寄り駅：JR福知山線 伊丹駅ほか） | ||||
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阪神間／病棟のみの落ち着いた勤務
現在、消化器出身の医師の在籍がないため、消化器疾患のコンサルトを担当して頂ける方を採用検討しております。
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| 勤務日 | 週4.5～5日（当直：月0回） | 勤務先 | 病院（100～200床規模） | |
| 内容 | ・日勤：病棟管理 | 給与 | 1,400～1,600万円 | |
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2026.06.09 更新
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| 非公開求人 兵庫県 神戸市北区（最寄り駅：神戸電鉄 岡場駅） | ||||
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外来・分娩・オペ・病棟管理のご勤務／専門医取得可能
当直や時間外の診療体制の強化のため、常勤の産婦人科医師を募集致します。当直・オンコールの対応が可能な方を求めております。
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| 勤務日 | 週5日（当直：月4～5回） | 勤務先 | 病院（200床以上） | |
| 内容 | ・日勤：外来診療 ・日勤：病棟管理 ・日勤：オペ ・日勤：分娩 |
給与 | 1,200万円～ 当直：上限62,000円 ※医師により異なる |
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2026.06.09 更新
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| 非公開求人 兵庫県 神戸市北区（最寄り駅：神戸電鉄 岡場駅） | ||||
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救急科立ち上げ／最寄り駅から送迎バスあり
体制強化のため、救急科の医師を求めています。現在、8:30-17:00までの救急対応は内科系外科系医師が当番制で役割りを担っていますが、外来をやりながら、...
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| 勤務日 | 週5日（当直：月0～2回） | 勤務先 | 病院（200床以上） | |
| 内容 | ・日勤：救急対応 | 給与 | 1,200万円～ | |
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2026.06.09 更新
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| 非公開求人 兵庫県 神戸市北区（最寄り駅：神戸電鉄 岡場駅） | ||||
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研鑽を積める環境／最寄り駅から送迎バスあり
体制強化のため、総合診療科医師を募集しています。
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| 勤務日 | 週5日 | 勤務先 | 病院（200床以上） | |
| 内容 | ・日勤：外来診療 ・日勤：病棟管理 ・日勤：救急対応 |
給与 | 1,200～1,500万円 | |
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2026.05.27 更新
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| 非公開求人 兵庫県 佐用郡 | ||||
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【高額】年俸2000万から／管理医師／週4日可／経験不問／内科・小児科外来主体／駅チカ
現理事長の後任として、管理医師を募集しております。
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| 勤務日 | 週4～5日（当直：月0回） | 勤務先 | 無床クリニック | |
| 内容 | ・日勤：外来診療 ・日勤：訪問診療（施設） ・日勤：その他 |
給与 | 2,000万円 | |
