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2025.06.06 更新
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| 非公開求人 長野県 上水内郡飯綱町 | ||||
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長野エリア／外来、病棟のご勤務
体制強化のため、総合内科・一般内科医師を募集しています。
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| 勤務日 | 週5日（当直：月3～4回） | 勤務先 | 病院（100～200床規模） | |
| 内容 | ・日勤：外来診療 ・日勤：病棟管理 ・日勤：在宅診療（個人宅） |
給与 | 1,000万円～ 当直：1回3万（2万+救急手当1万） |
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2025.06.04 更新
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| 非公開求人 長野県 安曇野市 | ||||
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安曇野市／外来・病棟管理のお仕事です。
体制強化の為、内科の医師を採用しています。
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| 勤務日 | 週4～5日（当直：月2～5回） | 勤務先 | 病院 | |
| 内容 | ・日勤：外来診療 ・日勤：病棟管理 |
給与 | 1,200～1,800万円 | |
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2025.06.04 更新
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| 非公開求人 長野県 佐久市 | ||||
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佐久エリア／外来・病棟管理の勤務
病棟管理体制強化の為、病棟をご担当頂ける先生を募集しています
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| 勤務日 | 週4～5日（当直：月0～2回） | 勤務先 | 病院（100床未満） | |
| 内容 | ・日勤：外来診療 ・日勤：病棟管理 |
給与 | 1,200万円～ 当直：当直3万／日直6万 |
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2025.06.03 更新
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| 非公開求人 長野県 長野市 | ||||
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長野市／院長・管理医師／【週4日可能】インセンティブ制度も検討しています
事業拡大および地域のニーズに応えていくため、新規開設予定のサテライトクリニックにて、管理医師（院長職）をになって頂ける方を募集しております。
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| 勤務日 | 週4～5日 | 勤務先 | 無床クリニック | |
| 内容 | ・日勤：外来診療 ・日勤：訪問診療（施設） |
給与 | 1,500～2,000万円 | |
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2025.05.30 更新
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| 非公開求人 長野県 上伊那郡箕輪町 | ||||
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外来・病棟管理が中心／週4日・当直なし・土日休みも可能
体制強化のための一般内科医師募集です。専門性に特化した医師だけでなく、プライマリ・ケア対応可能な医師を求めています。
病棟のみの勤務・外来のみの勤務など...
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| 勤務日 | 週4～5.25日（当直：月0～5回） | 勤務先 | 病院（100～200床規模） | |
| 内容 | ・日勤：外来診療 ・日勤：病棟管理 ・日勤：在宅診療（個人宅） ・日勤：訪問診療（施設） |
給与 | 1,400～2,000万円 | |
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2025.05.30 更新
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| 非公開求人 長野県 上伊那郡箕輪町 | ||||
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訪問診療・在宅診療が中心／週4日・当直なしも可能です。
体制強化のための一般内科医師の募集です。訪問診療を中心に担当していただける先生を募集しています。
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| 勤務日 | 週4～5.25日（当直：月0～5回） | 勤務先 | 病院（100～200床規模） | |
| 内容 | ・日勤：外来診療 ・日勤：病棟管理 ・日勤：在宅診療（個人宅） ・日勤：訪問診療（施設） |
給与 | 1,400～2,000万円 | |
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2025.05.28 更新
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| 非公開求人 長野県 長野市 | ||||
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長野市内【老健施設長】土日祝休み、週4日可、兼業も相談可
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| 勤務日 | 週4～5日（当直：月0回） | 勤務先 | 介護老人保健施設 | |
| 内容 | ・日勤：病棟管理 | 給与 | 1,100～1,200万円 | |
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2025.05.27 更新
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| 非公開求人 長野県 長野市 | ||||
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【年収1,800万円可】週4日／当直なしも可｜ドックの診察と内科外来がメインのお仕事！
体制強化の為
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| 勤務日 | 週4～4.25日（当直：月0～5回） | 勤務先 | 病院 | |
| 内容 | ・日勤：外来診療 ・日勤：病棟管理 ・日勤：健康診断 |
給与 | 1,200～1,800万円 | |
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2025.05.19 更新
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| 非公開求人 長野県 塩尻市 | ||||
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松本エリア／高額年俸／施設への訪問診療が中心の勤務
体制強化のため、内科医師の募集です。
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| 勤務日 | 週4～5日（当直：月0回） | 勤務先 | 病院（100～200床規模） | |
| 内容 | ・日勤：外来診療 ・日勤：在宅診療（個人宅） ・日勤：訪問診療（施設） |
給与 | 1,400～1,500万円 | |
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2025.05.15 更新
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| 非公開求人 長野県 佐久市 | ||||
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佐久市【施設長、管理医師】介護老人保健施設の入所者管理
退職予定があり後任者の募集です
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| 勤務日 | 週4日（当直：月0回） | 勤務先 | 介護老人保健施設 | |
| 内容 | ・日勤：外来診療 ・日勤：病棟管理 ・日勤：訪問診療（施設） |
給与 | 1,300～1,400万円 | |
