求人詳細
| 非公開求人 三重県 | |
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2024.10.30 更新
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【鈴鹿市】集中治療科／総合病院での勤務／ICU管理
鈴鹿市に位置する基幹病院の役割を果たす急性期病院です。
災害拠点病院指定、地域がん診療連携拠点病院として医療を提供しています。 血管疾患は県内トップクラスの実績を持っています。 緩和ケア病棟もオープンし、診療領域を拡大しております。（転職：医師求人 集中治療科） |
| 募集背景 | 体制強化のため、ICU管理医師を募集しております。 |
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| 勤務内容 2024.10.30更新 | |
| 募集科目 | 麻酔科、救急科、その他 （集中治療科） |
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| 日勤の仕事 |
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| 備考 | 【勤務内容の補足】 ・当直：なし※ありも相談可 ・オンコール：あり※なしも相談可 ・当直体制 非輪番日：2人当直（内科系・外科系） 輪番日 ：研修医含め5～6人当直／月10～15日程度 ・平成29年度 実績 救急件数 8,232（2,926）件/年 うち時間外 6,008件/年 救急車台数 4,343（1,717）件/年 うち時間外 2,448件/年 独歩患者数 3,889（1,209）件/年 うち時間外 3,560件/年 ※（）内は入院を要した患者数 ※記載の件数等は目安です。 ※敷地内禁煙 |
| 勤務日時 2024.10.30更新 | |||
| 勤務日 |
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| 勤務時間 |
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| 休憩時間 | 60分 | 概ね | 12:00〜13:00 |
| 備考 |
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| 勤務条件 2024.10.30更新 | ||||
| 給与 |
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| 休日 | 土曜：終日・日曜：終日・祝日：終日 | |||
| 休暇 | 年末年始休暇(5日（12/30～1/3）)、産休(あり)、育休(あり)、リフレッシュ休暇（7日※通年取得可能）、有給休暇(就任12ヶ月より15日付与、以降20日を上限に1年毎に1日増。初年度は採用翌日より、10日を限度として分割して付与（2日×5）あり) | |||
| 退職金 | あり（勤続3年以上） | |||
| 保険等 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険、学会補助に関して ・参加に要する費用に対し上限20万円を支給 ・スピーカーの場合は上限にプラス10万円 （ただし病院が必要と認めた医学会への参加に限ります） | |||
| 住宅手当 | あり（上限10万円として月額50％病院負担） | |||
| 赴任手当 | あり（上限20万円として引越し費用を病院負担） | |||
| 通勤手当 | 公共交通機関の場合は実費支給、車通勤の場合は距離により支給（駐車場あり）※但し、家賃補助者は支給対象外 | |||
| 学会参加 | あり（出張扱い、上限20万円まで費用補助あり。スピーカーの場合は上限にプラス10万円）※但し病院が必要と認めた医学会への参加に限ります | |||
| 契約期間 | 契約期間の定め | なし | ||
| 試用期間 | 試用期間の定め | なし | ||
| 退職に関する事項 | 定年制 | あり | 定年 | 65歳 |
| 継続雇用制度 | あり | |||
| 自己都合退職に関する手続き | 就業規則による。退職は6ヶ月前までに申し出ること。 | |||
| 解雇の事由および手続き | 就業規則による。 | |||
| 受動喫煙対策 | 対策 | あり | ||
| 施設内における全面禁煙の有無 | あり | |||
| 喫煙室の設置 | なし | |||
| その他 | 扶養手当あり、昇給制度あり（定期昇給）、賞与あり、敷地内禁煙 | |||
| 勤務場所 2024.10.30更新 | ||
| 所在 |
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| 施設 |
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| 募集要項 2024.10.30更新 | |
| 提出書類 | なし |
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| 選考方法 | 面接あり |
| 照会先 |
■Dr.なび運営会社 株式会社エムステージ 医師担当コンサルタント宛て □連絡先 名古屋支社 TEL：0120-148-121 Email：cp@mstage-corp.jp 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋15F https://www.mstage-group.jp/ |
