求人詳細
| 非公開求人 京都府 | |
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2024.06.13 更新
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【京都市内】総合病院で働く◆週4日相談可
100床規模の一般病院です。急性期の患者さんを中心に受け入れています。（転職：医師求人）
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| 募集背景 | 欠員補充のため、小児科医師の募集をしております。週1回程度の当直は必須となりますが、週4日勤務のご相談も可能です。 |
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| 勤務内容 2024.06.13更新 | |
| 募集科目 | 小児科 |
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| 日勤の仕事 |
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| 当直の仕事 |
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| 備考 | 【勤務内容の補足】 ・当直は小児科当直として週1回程度のご担当となります。 ※記載の件数等は目安です ※敷地内禁煙 |
| 勤務日時 2024.06.13更新 | |||
| 勤務日 |
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| 勤務時間 |
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| 休憩時間 | 60分 | 概ね | 12:00〜13:00 |
| 勤務条件 2024.06.13更新 | ||||
| 給与 |
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| 休日 | 土曜：終日・日曜：終日・祝日：終日 | |||
| 休暇 | 年末年始休暇(6日間（12/29～1/3）)、産休(有)、育休(有)、リフレッシュ休暇有、有給休暇(法定通り) | |||
| 退職金 | 有（勤続5年以上の方） | |||
| 保険等 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険：病院として加入 | |||
| 通勤手当 | 直線2Km以上の場合、公共交通機関定期相当額支給（上限3万円/月） | |||
| 学会参加 | 医師研修費として年間予算20万円（学会費用・交通費・宿泊費用） | |||
| 契約期間 | 契約期間の定め | あり | ||
| 契約期間 | 勤務開始日から12ヶ月 | |||
| 契約更新 | 更新 | あり | ||
| ありの場合の更新基準 | 業務量・職務能力・経営状況等により判断する | |||
| 通算契約期間の上限 | なし | |||
| 試用期間 | 試用期間の定め | あり | 試用期間 | 勤務開始日から3ヶ月 |
| 試用期間中の労働条件変更 | なし | |||
| 退職に関する事項 | 定年制 | あり | 定年 | 60歳 |
| 継続雇用制度 | あり | |||
| 自己都合退職に関する手続き | 就業規則による。退職は1ヶ月前までに申し出ること。 | |||
| 解雇の事由および手続き | 就業規則による。 | |||
| 受動喫煙対策 | 対策 | あり | ||
| 施設内における全面禁煙の有無 | あり | |||
| 喫煙室の設置 | なし | |||
| その他 | 昇給制度：無 | |||
| 勤務場所 2024.06.13更新 | ||
| 所在 |
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| 施設 |
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| 募集要項 2024.06.13更新 | |
| 提出書類 | なし |
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| 選考方法 | 面接あり |
| 照会先 |
■Dr.なび運営会社 株式会社エムステージ 医師担当コンサルタント宛て □連絡先 大阪支社 TEL：0120-148-418 Email：cp@mstage-corp.jp 大阪府大阪市北区梅田1-13-1 大阪梅田ツインタワーズ・サウス18F https://www.mstage-group.jp/ |
