新潟県燕市・一般内科、総合診療科の常勤医師求人(2151132)|Dr.転職なび

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求人詳細

非公開求人新潟県燕市
2025.12.01 更新高額年収【常勤／ID:2151132】一般内科、総合診療科
【中越エリア】一般内科・総合診療科／福利厚生良好／子育て世代も働きやすい職場！約100規模の一般病院です。燕市唯一の病院で、回復期機能を中心とした役割を担っております。急性期治療後の入院医療や在宅復帰へ切れ目のない支援を実践しており、特に消化器内視鏡センターは、急性期病院と同等レベルの検査・治療体制を整えています。

非公開求人新潟県燕市

2025.12.01 更新

【常勤／ID:2151132】一般内科、総合診療科

【中越エリア】一般内科・総合診療科／福利厚生良好／子育て世代も働きやすい職場！

約100規模の一般病院です。燕市唯一の病院で、回復期機能を中心とした役割を担っております。急性期治療後の入院医療や在宅復帰へ切れ目のない支援を実践しており、特に消化器内視鏡センターは、急性期病院と同等レベルの検査・治療体制を整えています。

募集背景	体制強化の為の募集です。

勤務内容 2025.12.01更新
募集科目	一般内科、総合診療科（病棟を担当頂ける医師を募集しております。）
日勤の仕事	外来診療総合診療内科（一般内科）週8コマ程度　1コマ10名程度：（軽症内科患者の救急対応（外来担当時））病棟管理救急からの入院患者0～5名程度：（状態悪化の場合は県央基幹病院に紹介）
当直の仕事	病棟管理オンコール、臨時呼び出し
備考	※記載の件数等は目安の数字です ※敷地内禁煙

勤務条件 2025.12.01更新
給与	基本給与(年俸)：1,500～2,000万円（週5日の場合）
住宅手当	支給可能
赴任手当	支給可能
通勤手当	別途支給あり　※高速代は対象外
休日	・土曜：終日・日曜：終日・祝日：終日（年間公休日118日：週5日の場合）
休暇	・バースデー休暇1日・有給休暇（法定通り）
保険等	・雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
契約期間	契約期間の定めあり
契約期間	契約期間勤務開始日から12ヶ月
契約更新	更新あり
	ありの場合の更新基準業務量・職務能力・経営状況等により判断する
	通算契約期間の上限なし
試用期間	試用期間の定めなし
退職に関する事項	定年制あり
	定年 65歳
	継続雇用制度あり
	自己都合退職に関する手続き就業規則による。退職は1ヶ月前までに申し出ること。
	解雇の事由および手続き就業規則による。
受動喫煙対策	対策あり
	施設内における全面禁煙の実施あり
	喫煙室の設置なし

勤務場所 2025.12.01更新
所在	新潟県燕市
施設	病院（救急告示医療機関）総病床数：100～200床規模匿名病床数：100～200床規模一般医療機器：CT MRI RI デジタルラジオグラフィーマイクロサージャリー血管連続撮影透析内視鏡病床などの詳細はこちら一般急性期／回復期／慢性期一般内科一般外科整形外科小児科皮膚科泌尿器科産婦人科眼科リハビリテーション科麻酔科放射線科精神科

燕市唯一の病院として地域医療を牽引！R9年秋の新病院移転へ向けた発展フェーズ
コンサルタントからのメッセージ 2025.12.01更新
地域の医療再編を受け、当院は燕市唯一の病院として回復期機能を中心とした地域密着型病院に生まれ変わりました。急性期治療後の入院医療や在宅復帰に向けた切れ目のない支援を実践。R9年秋ごろには現敷地内で新病院への移転が計画されており、病院の未来を築く段階から参画できる、非常にやりがいのある環境です。
長く安心して働ける環境！「えるぼし」「子育てサポート」認定法人でWLBを積極的に推進
当会は『選ばれる法人』の実現に向けて職員満足度の向上を目指しており、ワーク・ライフ・バランスの推進に注力しています。次世代育成支援対策推進法に基づく「子育てサポート企業」や、女性活躍推進企業としての「えるぼし企業」に認定済み。仕事と家庭生活などが両立できる職場づくりを積極的に取り組んでおり、安定したキャリア形成が可能です。

募集要項 2025.12.01更新
選考方法	面接あり
提出書類	・履歴書・医師免許証
照会先	■Dr.なび運営会社株式会社エムステージ医師担当コンサルタント宛て □連絡先金沢支社 TEL：0120-974-860 Email：cp@mstage-corp.jp 石川県金沢市本町2-15-1 ポルテ金沢6F https://www.mstage-group.jp/