東京都板橋区・一般内科、訪問診療科、老年内科、一般外科、科目不問、総合診療科、緩和ケア科の常勤医師求人(784443)|Dr.転職なび

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求人詳細

2026.01.14 更新＜RENEW＞高額年収週4日可当直なし【常勤／ID:784443】一般内科、訪問診療科、老年内科、一般外科、科目不問、総合診療科、緩和ケア科
非公開求人東京都板橋区（最寄り駅：都営三田線「本蓮沼駅」ほか）
【板橋区・練馬区・荒川区（3拠点）】経験不問。未経験から在宅医療の専門医取得が可能。開業希望も歓迎。無床の在宅クリニックです。（転職：医師求人）

募集背景	患者数増加に伴う医師増員募集です。グループ３拠点（板橋・練馬・荒川）で募集しております。専門・経験不問です！『未経験の方でも隔週での勤務時間内での学びの場あり』『子育て中の医師も多数おり、フォロー環境あり』ですので、ぜひお気軽にお問合せください！

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勤務内容 2026.01.14更新
募集科目	一般内科、訪問診療科、老年内科、一般外科、科目不問、総合診療科、緩和ケア科（一般内科（訪問診療））
日勤の仕事	在宅診療（個人宅）［訪問件数］10件程度/日（居宅が95％以上）［診療時間目安］1件あたり平均20分［居宅間移動］5～20分［診療エリア］拠点から半径５㎞圏内訪問診療（施設）施設での診療は0～5%程度
必要技能	在宅医療専門医、緩和ケア専門医（希望）
備考	【勤務内容の補足】・訪問数：10件程度／日（居宅での診療が9割以上）・診療時間目安：1件あたり平均20分、居宅間移動：10～20分・診療体制：医師1名＋診療アシスタント2名の3名体制・診療内容：オピオイド、持続麻薬投与、膀胱・腎盂留置カテーテル、　　　　　　人工肛門・気管切開・カニューレ交換、人工呼吸器、在宅酸素、　　　　　　経管栄養、胃瘻交換、末梢点滴、中心静脈栄養・CV管理・ポート管理、　　　　　　褥瘡、外科的処置(胸水穿刺・腹水除去)、自己導尿、　　　　　　インフルエンザ・肺炎球菌予防接種、健康診断(レントゲン検査を除く)など・医療設備：電子カルテ(iPad)、ポータブルエコー、ポータブル心電図、血ガス測定器・オンコール：応相談。原則として、オンコール時のファースト対応は診療アシスタントが行い、　　　　　　　セカンド対応を医師が行います。(往診は1日に1回程度) ・オンコール手当：待機手当30,000円／回、出動手当10,000円／回 ※入職当初は、お持ちの経験・知識で対応可能なご病状の患者様のみを担当して頂きます。　苦手な手技については、各種研修や医師勉強会、先輩医師への相談などを通じて　徐々に習得して頂ければ結構です。【そのほか補足】・応募フロー　1次選考：面接→2次選考：現場見学（診療同行）＋最終面接 ※記載の件数等は目安の数字です
求人の特徴	勤務条件通勤便利、駅チカ、勤務週4日以下、当直なし設備・機材電子カルテ

勤務日時 2026.01.14更新
勤務日	・日勤：週3～5日・当直：月0～4回 ※勤務週4日以下可 ※当直なし勤務可
勤務日	・祝日勤務：あり
勤務日：備考	週3日より勤務可※当直(オンコール)は希望者のみ(週1回程度)
勤務時間	・平日：09:00～18:00 ・土曜：09:00～18:00
勤務時間	・時間外勤務：あり・早番：なし・遅番：なし
勤務時間：備考	※時短・半日・隔週・平日のみなど応相談
休憩時間	60分 (概ね 12:30〜13:30)

勤務条件 2026.01.14更新
給与	基本給与(年俸)：1,000～2,000万円（週3日1,000～1,300万円、週4日1,300～1,600万円、週5日1,600～2,000万円※在宅医療経験・内科的な臨床経験をお持ちの方は、これまでのご経験・年収額等を考慮） ※他の勤務手当：※その他、毎月6月に法人業績インセンティブが支給されます。
通勤手当	30,000円上限／月　※車・バイク通勤は、公共交通機関を利用した場合の交通費と同額を支給。
休日	（シフト制：勤務曜日は本人希望）
休暇	・夏季休暇（3～5日）・年末年始休暇（5日）・産休（あり）・育休（あり）・介護休暇、慶弔休暇・有給休暇（法定通り）
保険等	・雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金・ユニホーム代補助(年20,000円)、iPad貸与、携帯電話貸与、医療賠償責任保険 (診療所として加入)住宅補助（福利厚生賃貸制度）企業型確定拠出年金制度、ネイル・染髪OK※規定の範囲内にて
制度その他	昇給制度：あり／年1回※業績による
契約期間	契約期間の定めなし
契約更新	更新あり
	ありの場合の更新基準業務量・職務能力・経営状況等により判断する
	通算契約期間の上限なし
試用期間	試用期間の定めあり
	試用期間勤務開始日から3ヶ月
	試用期間中の労働条件変更なし
退職に関する事項	定年制あり
	定年 65歳
	継続雇用制度あり
	自己都合退職に関する手続き就業規則による。退職は3ヶ月前までに申し出ること。
	解雇の事由および手続き・勤務成績、態度が著しく不良の場合・精神又は身体の障害により業務に耐えられない場合・事業の縮小その他事業の運営上やむを得ない場合・期待する業務遂行能力を発揮しない場合・その他これらに準ずるやむを得ない事情がある場合（解雇時の手続き：労働基準法の定めによる）
受動喫煙対策	対策あり
	施設内における全面禁煙の実施あり
	喫煙室の設置なし
備考	継続雇用制度定年後も非常勤などで継続勤務可（例：67歳/非常勤）

勤務場所 2026.01.14更新
所在	東京都板橋区
施設	無床クリニック（救急指定なし）設備機器の特徴（電子カルテ等）：電子カルテ病床などの詳細はこちら慢性期／終末期一般内科心療内科一般外科形成外科皮膚科緩和ケア科
交通	電車・都営三田線・「本蓮沼駅」・徒歩 7分程度電車・東武東上線・「ときわ台」・徒歩 15分程度

＜お勧めポイント＞
コンサルタントからのメッセージ 2026.01.14更新
・在宅医療専門医の取得可能施設です！（グループ内の医療機関では総合診療専門医の取得も可能です）・当直・オンコール免除可能、時短勤務可能（基本は9:00～17:00の時短の受け入れの相談が可能です）・週24時間勤務で社会保険加入可能です。・院内保育あり、子育て中の医師も多数、突発休もフォローしあう体制があります。・訪問診療未経験でも可、院内での業務時間内での勉強会あり（講義資料をAntaa Slideでも公開中）
＜法人について＞
・2013年4月に3名の医師によって設立され、現在は医師・コメディカル・本部スタッフ含めて　約500名程の職員が在籍しております。・「自宅で自分らしく死ねる　そういう世の中をつくる。」を理念に、在宅医療に取り組んでおり、　在宅看取り数は国内トップレベルです。・2021年4月には、地域包括病床120床を有する病院を開院し、　病院×診療所でより患者様に寄り添える診療体制となりました。・教育体制が整っているため、訪問診療未経験からキャリアを積んだ医師も複数在籍しております。・在宅医療専門医の資格取得もできますので、訪問診療でキャリアを積んでいきたい方は歓迎致します。　また、ライフスタイルに合わせて柔軟な働き方が可能です。・約20名の常勤医が在籍しているため、急なお休みにもすぐに対応でき、お子様のいる方にも　安心してご勤務頂けるよう努めています。
＜勤務について＞
・医師が業務に専念できるよう独自に育成している診療アシスタント2名が診療に同行します。　診療アシスタントは、運転、診療補助、カルテの一次情報入力や医事文章作成などの　補助業務を担うとともに、患者家族の意思決定支援、薬局や介護事業所などとの　調整業務においても医師をサポートします。・また診療面では、多科にわたる常勤医師が多く在籍しているため、いつでもメールや　電話での症例コンサルが可能です。・週3日以上勤務して頂きますが、出産や育児などのライフイベントに合わせて、　時短勤務や午前・午後勤務、隔週勤務などの調整が可能です。・定時が9:00～18:00のため、始業時間もしくは終業時間のどちらかにフィットして頂ければ、　時短勤務も可能です！(例：9:00～17:00、10:00～18:00など)
＜求める人物像＞
・地域医療の新しいモデル作りに関心のある方、在宅医療の経験があり、さらに専門的な　領域で活躍したい方、在宅での終末期緩和ケアに取り組みたい方・これから在宅医療を学ばれたい方　※真摯に患者様と向き合うお気持ちをお持ちの方であれば、これまでのご経験・　　診療科目は問いません　※在宅診療所の開業や常勤での勤務をお考えの方も歓迎します

募集要項 2026.01.14更新
募集対象	（臨床経験5年以上）
選考方法	面接あり
提出書類	・履歴書・職務経歴書・医師免許証
照会先	■Dr.なび運営会社株式会社エムステージ医師担当コンサルタント宛て □連絡先東京本社 TEL：0120-148-506 Email：cp@mstage-corp.jp 東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark Tower 5F https://www.mstage-group.jp/