求人詳細
| 非公開求人 東京都 MD-399 | |
|
2026.04.20 更新
<NEW>
|
|
|---|---|
|
Medical Science Liaison(LC領域)
大手外資系製薬メーカーでの就業です。(転職:医師求人)
|
| 募集背景 | 体制強化のため常勤医師を募集しています。 |
|---|
| 勤務内容 2026.04.20更新 | |
| 募集科目 |
形成外科、皮膚科
(感染症内科、免疫内科)
|
|---|---|
| 日勤の仕事 |
|
| オンコール | なし |
| 備考 | 職務概要: メディカルアドバイザーは、各国レベルでの医療戦略および計画の策定と実施に貢献し、ブランド戦略に対して医学的知見を提供するとともに、「科学的責任者」として、関連するすべての治療領域において医学的ガイダンスとガバナンスを提供し、全製品のライフサイクルを支援し、新製品の最適なアクセスを確保します。 メディカルアドバイザーは、担当領域内の科学関連の治療領域および製品について、あらゆる関連プラットフォームにおいて外部専門家(EE)と連携し、影響力のある対外的なエンゲージメントを企画・実行します。 メディカルアドバイザーは、国内の規制、マーケティング、AMIなどの他部門と連携し、組織の成功に向けた運営を行います。 メディカルアドバイザーは、国レベルでのメディカルインフォメーションおよび製品安全を統括し、必要に応じて支援を行う。 主な職務と責任: 時間配分または 重要度 メディカルプランの策定・実行 45% ブランド計画に統合された各国のメディカルプランの策定、および定められた予算内で適時に実行されるよう責任を負う。 国内におけるメディカルインフォメーション活動を統括し、メディカルインフォメーションに関する問い合わせの技術的・科学的コンテンツについて、必要に応じてサポートを提供します。 すべてのメディカル活動が、適切なSOP、GCP(Good Clinical Practice)、ICHガイドライン、および適用されるすべての現地のガイドラインや法規制に準拠していることを確保します。 外部関係者との連携 15% 安全性、有効性、データの不足点について議論し、外部関係者(EE)との長期的な関係を構築する 今後の連携に向けた新たな外部関係者を特定し、アドバイザー、治験責任医師、トレーナー、講演者として社に関与してもらう 講演者および施術トレーニングのサポートを提供する 外部関係者から得た知見を収集し、適切に共有する 医学会議、社の諮問委員会、および教育会議において、科学的な観点から代表を務め、支援を行う 主要な学会や専門学会のイベントに参加し、学会および科学セッションの報告書を作成する。学会においてEEとのミーティングやネットワーキングイベントをスケジュールする 研究支援 5% 将来のAllergan研究に向けた潜在的な治験責任医師を特定・評価する 要請に応じて研究認知度向上イベントを実施する 研究実施施設に対して教育や手技トレーニングを提供する場合がある 当社メディカル&クリニカルチームからの要請に基づき、臨床データを治験責任医師に提供 要請に応じて、当社の治験実施施設および治験責任医師会議において科学的サポートを提供 EE/HCPが社主催の研究およびIIT戦略・プロセスを理解できるよう支援 現地の出版物に対するサポートを提供(例:現地語への翻訳、校正、メディカルライティング、文献検索 研修・教育 10% 科学文献や研修資料の精査を通じて、専門知識を習得・維持する 科学資料(スライド資料など)のカスタマイズを支援する 研究開発部門内で、部門横断的な科学的サポートを提供する 要請に応じて、関連するすべてのSOPおよびガイダンス文書に準拠した、営業部門向けの科学的研修および助言を提供する ブランドチームの責務 20% ブランド計画の策定および実行に積極的に貢献し、定期的にブランドチーム会議に出席する。 販促資料およびその他の関連する非販促資料、ならびにその他の関連文書について、医学的正確性および適用されるガイドラインや規制への準拠に関して助言を行う。 新規資産が患者に最適に提供されるよう、医学的観点から規制および/または市場アクセス機能を支援する。 ○○製品のライフサイクル管理を効果的に行うため、医学的観点から規制および/または市場アクセス機能を支援する。 AMI戦略および戦術の現地展開に対し、医学的知見を提供することで○○メディカルインスティテュートを支援する。 患者アウトカムの向上に向け、コンシューマー戦略に医学的知見を提供する。 効果的なデジタルエンゲージメントを確保するため、デジタル戦略に医学的知見を提供する。 専門能力および自己啓発:5% 担当業務におけるパフォーマンスレベルを評価し、根本原因を特定した上で、継続的な改善に向けた行動計画を策定する。 社の研修プログラムで習得した知識とスキルを業務に活かし、フォローアップを行う。 教科書や学術論文の読解を通じて製品知識を継続的に深め、最新の科学的知見を把握するとともに、学会、シンポジウム、現場視察、研修プログラムなどのイベントに参加・従事し、業務遂行のために必要な場所への出張に備える。 社内プロジェクトにおいて責任を担い、変化する、あるいは新たな業務環境や要件に適応する。 【必須条件】 ・医学、薬学、生物学、またはその他の関連する生命科学分野の学位を有することが望ましい ・2年以上の臨床実務経験または実務経験 ・中級レベルの英語力(読み書きおよび会話) ・関連する治療領域(美容医療、皮膚科など)の知識・経験があれば尚可 【歓迎スキル】 ・多国籍製薬企業またはバイオ医薬品業界での経験(メディカルアフェアーズに限定されません)があれば尚可 ※記載の件数等は目安の数字です |
| 求人の特徴 |
勤務条件 原則オンコール呼び出しなし、土・日・祝休み、当直なし |
| 勤務日時 2026.04.20更新 | |
| 勤務日 |
|
|---|---|
| 勤務時間 |
|
|
|
| 勤務時間:備考 |
|
| 休憩時間 |
60分
(概ね 12:00〜13:00)
|
| 勤務条件 2026.04.20更新 | |
| 給与 |
|
|---|---|
| 制度その他 | 雇用期間 有期 ※個別相談の可能性有/試用期間 有り ※個別相談の可能性有 |
| 契約期間 |
契約期間の定め
なし
|
| 契約更新 |
更新
なし
|
| 試用期間 |
試用期間の定め
あり
|
|
試用期間
勤務開始日から3ヶ月
|
|
|
試用期間中の労働条件変更
なし
|
|
| 勤務開始時期 | 応相談 |
| 退職に関する事項 |
定年制
あり
|
|
定年
60歳
|
|
|
継続雇用制度
あり
|
|
|
自己都合退職に関する手続き
就業規則による。退職は1ヶ月前までに申し出ること。
|
|
|
解雇の事由および手続き
就業規則による。
|
|
| 受動喫煙対策 |
対策
あり
|
|
施設内における全面禁煙の実施
あり
|
|
|
喫煙室の設置
なし
|
|
| 勤務場所 2026.04.20更新 | ||
| 所在 |
|
|
|---|---|---|
| 施設 |
|
|
| 募集要項 2026.04.20更新 | |
| 選考方法 | 面接あり |
|---|---|
| 提出書類 |
|
| 照会先 |
■Dr.なび運営会社 株式会社エムステージ 医師担当コンサルタント宛て □連絡先 東京本社 TEL:0120-148-506 Email:cp@mstage-corp.jp 東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark Tower 5F https://www.mstage-corp.jp/ |
この医療機関が募集しているその他の求人
- ●常勤
- 一般内科、小児科/週5日/1,000万円~
- 眼科/週5日/1,000万円~
- 一般内科、消化器内科/週5日/1,000万円~
- 一般内科、循環器内科、糖尿病内科、腎臓内科/週5日/1,000万円~
- 一般内科/週5日/1,000万円~
- 一般内科、循環器内科、糖尿病内科、腎臓内科/週5日/1,000万円~
- 一般内科、循環器内科、糖尿病内科、腎臓内科/週5日~/1,000万円~
- 一般内科、呼吸器内科、循環器内科、耳鼻いんこう科/週5日/1,000万円~
- 一般内科、循環器内科、糖尿病内科、腎臓内科/週5日/1,000万円~
- 一般内科、循環器内科、糖尿病内科、腎臓内科/週5日/1,000万円~
- 一般内科、呼吸器内科、消化器内科、耳鼻いんこう科/週5日/1,000万円~
- 一般内科/週4~5日/1,000万円
- 一般内科/週5日/1,000万円~
- 一般内科、消化器内科、消化器外科/週5日/1,000万円~
- 一般内科、循環器内科、内分泌科、糖尿病内科、腎臓内科/週5日/1,000万円~
- 脳神経内科/週5日/1,200万円~
- 一般内科/週5日(当直:月0回)/1,500万円~
- 一般内科、循環器内科、内分泌科、糖尿病内科、腎臓内科/週5日/1,000万円~
- 脳神経内科、脳神経外科、精神科/週5日(当直:月0回)/800万円~
- 一般内科、循環器内科、糖尿病内科、腎臓内科/週5日(当直:月0回)/1,000万円~