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2026.03.10 更新
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| 非公開求人 鹿児島県 鹿児島市（最寄り駅：鹿児島市電 「市役所前」「朝日通」「いづろ通」） | ||||
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外来・内視鏡・病棟が主体の勤務／当直無し可
患者様の増加に伴う体制強化ですが、今まで非常勤が担当しておりましたが
今後、永くお勤めいただけ病院の核として活躍頂ける先生を歓迎しております。
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| 勤務日 | 週4～5日（当直：月2～4回） | 勤務先 | 病院（200床以上） | |
| 内容 | ・日勤：外来診療 ・日勤：病棟管理 ・日勤：内視鏡検査 |
給与 | 1,200～1,800万円 当直：1回 45,000円 |
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2026.03.10 更新
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| 非公開求人 鹿児島県 鹿児島市（最寄り駅：鹿児島市電 「市役所前」「朝日通」「いづろ通」） | ||||
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外来・病棟が主体の勤務／鹿児島市内！
院長が透析患者を診ており、負担軽減のため募集しております。
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| 勤務日 | 週4～5日（当直：月0回） | 勤務先 | 病院（200床以上） | |
| 内容 | ・日勤：外来診療 ・日勤：病棟管理 ・日勤：透析管理 |
給与 | 1,200～1,800万円 当直：1回 45,000円 |
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2026.03.10 更新
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| 非公開求人 鹿児島県 鹿児島市（最寄り駅：鹿児島市電 「市役所前」「朝日通」「いづろ通」） | ||||
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麻酔科の勤務／鹿児島市内
意思の負担軽減と体制強化のための募集です。
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| 勤務日 | 週5日（当直：月0回） | 勤務先 | 病院（200床以上） | |
| 内容 | ・日勤：麻酔 | 給与 | 1,200～1,800万円 | |
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2026.03.10 更新
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| 非公開求人 鹿児島県 鹿児島市（最寄り駅：鹿児島市電 「市役所前」「朝日通」「いづろ通」） | ||||
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心臓血管外科の募集／オペがメインの勤務／鹿児島市内
医師体制強化のための募集です。
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| 勤務日 | 週5日（当直：月4回） | 勤務先 | 病院（200床以上） | |
| 内容 | ・日勤：外来診療 ・日勤：病棟管理 ・日勤：オペ |
給与 | 1,200～1,800万円 当直：ＩＣＵ当直30,000円／回 |
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2026.03.10 更新
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| 非公開求人 鹿児島県 鹿児島市（最寄り駅：鹿児島市電 「市役所前」「朝日通」「いづろ通」） | ||||
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【放射線科】画像診断（読影）／1200万～1800万／病院
体制強化のため
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| 勤務日 | 週4～5日 | 勤務先 | 病院（200床以上） | |
| 内容 | ・日勤：画像診断（読影） | 給与 | 1,200～1,800万円 | |
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2026.03.09 更新
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| 非公開求人 鹿児島県 南さつま市 | ||||
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精神保健指定医の募集／週4日／当直回数相談可／2000万以上可
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| 勤務日 | 週4～5日（当直：月1～4回） | 勤務先 | 病院 | |
| 内容 | ・日勤：外来診療 ・日勤：病棟管理 |
給与 | 1,400万円～ | |
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2026.03.09 更新
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| 非公開求人 鹿児島県 南さつま市 | ||||
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内科医の募集／週4日／当直なし
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| 勤務日 | 週4～5日（当直：月1～4回） | 勤務先 | 病院 | |
| 内容 | ・日勤：外来診療 ・日勤：病棟管理 |
給与 | 1,200万円～ | |
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2026.03.04 更新
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| 非公開求人 鹿児島県 熊毛郡南種子町 | ||||
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外来診療・病棟管理が主体の勤務／週5日平日のみのご勤務です。＠熊毛郡
人員体制の強化の為、内科医師を募集しております。
総合的に内科を診れる先生を希望いたしますが、
地域医療を勉強してみたい！という先生方も歓迎いたします。
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| 勤務日 | 週4～5日（当直：月0～4回） | 勤務先 | 病院（100床未満） | |
| 内容 | ・日勤：外来診療 ・日勤：病棟管理 |
給与 | 1,800～2,300万円 | |
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2026.03.04 更新
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| 非公開求人 鹿児島県 熊毛郡南種子町 | ||||
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地域密着型の病院での勤務／平日のみの勤務＠熊毛郡
体制強化の為の募集です。
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| 勤務日 | 週5日（当直：月4回） | 勤務先 | 病院（100床未満） | |
| 内容 | ・日勤：外来診療 ・日勤：病棟管理 ・日勤：内視鏡検査 |
給与 | 1,700～2,300万円 | |
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2026.03.04 更新
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| 非公開求人 鹿児島県 熊毛郡南種子町 | ||||
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地域密着型の病院での勤務／平日のみの勤務＠熊毛郡
体制強化の為の募集を検討しております。
是非お問い合わせお待ちいたしております。
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| 勤務日 | 週5日（当直：月4回） | 勤務先 | 病院（100床未満） | |
| 内容 | ・日勤：外来診療 ・日勤：病棟管理 |
給与 | 1,700～2,300万円 | |
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